Et trobes aquí: Inici >> Agenda cultural >> Trobada-debat «Anarquismo, lluita obrera i moviments socials»

Trobada-debat «Anarquismo, lluita obrera i moviments socials»

Ens agradaria convidar-vos a participar al debat que estem organitzant des de la CNT-AIT de Barcelona i que té com a objectiu analitzar i comprendre la presència de les lluites socials de tall assembleari i antiautoritario en el si dels conflictes laborals. Des del nostre sindicat considerem que la lluita obrera és el pilar fonamental de resistència en la societat de classes i percebem un cert desencantament amb la mateixa per part de col·lectius que sí exerceixen una funció molt activa en altres àmbits de lluita. Ens agradaria asseure’ns a parlar d’aquest tema per així poder aprendre de les diferents reflexions que es donin, i aplicar aquest aprenentatge en les nostres lluites quotidianes, ja que estem convençuts que sens dubte repercutirà positivament en elles. Ja s’ha convidat a la majoria dels moviments socials de cort anarquista de Barcelona i ara es fa extensiu a tota l’organització, ja que és un debat obert. El debat comença a les 10:00 en La Cinètika (Fabra i Puig 32, Barcelona) i durarà tot el dia.

Ordre del dia:

Presentació i obertura de la trobada.

Elecció de taula primera sessió
– Actes
– Paraules
– Moderació

Anarquisme i lluita obrera
– Té sentit la lluita obrera al segle XXI?
– Per què hi ha nombrosos col·lectius anarquistes que no recolzen la lluita obrera?

Situació actual i crisi del sindicalisme
– Què ha portat a la classe treballadora a la desmobilització?
– Quin paper juga el model sindical oficial? Es pot defensar el seu ús?

(Pausa per menjar. Hora aproximada 14:30h, per reprendre a les 16:30h)

Elecció taula segona sessió

Lluita obrera al marge del sindicalisme oficial
– Què altres fórmules existeixen per incidir en aquest camp?
– Quins són els avantatges i les limitacions de cadascuna?

Autocrítica i visió de futur
– Té sentit sumar forces per potenciar la lluita obrera?
– Si és que sí, amb quin objectiu? de quina manera?
– Si és que no, quins són els motius? es podria fer alguna cosa per canviar aquesta situació?

Paraules finals i tancament de la trobada.
(Hora prevista de finalització 19:00h)

Metodologia del debat:

El debat es dividirà en dues sessions principals: matí i tarda. S’establiran per part nostra les següents funcions: moderació, presa de paraula i presa d’actes. Si alguna persona convidada vol col·laborar en aquestes tasques, serà benvinguda.

Es farà una pausa de 30 minuts enmig de cada sessió.

A l’inici de cada punt es donarà la paraula a aquells participants que hagin realitzat ponències o textos, perquè de forma breu i resumida exposin els seus punts de vista.

Un cop finalitzades les exposicions, s’obrirà torn de paraula. Pel desenvolupament del debat s’aplicaran els criteris de moderació que adjuntem.

Recordem que l’objectiu és l’intercanvi d’idees entre companys, però a priori no hi ha cap proposta concreta per la que s’hagi d’arribar a un consens. Per tant, el debat podrà continuar sense arribar a cap acord fins que s’esgoti el temps estipulat pel punt corresponent. En aquest moment, es tancarà el torn de paraules i es passarà al següent punt.

Criteris de moderació:

  • S’ establiran un màxim de 3 intervencions per persona i punt (sense comptar les exposicions i al·lusions).

  • Cada intervenció no podrà superar els 5 minuts.

  • La mesa interromprà les intervencions que tinguin com a fi desviar-se del tema de la convocatòria o que no tinguin res a veure amb el punt tractat.

  • S’interrompran els debats monopolitzats per 2 o 2 persones ja que entorpeixen l’intercanvi entre la resta d’assistents.

  • Cada grup o assistent parlarà per sí mateix, i si fa referencia a altres grups o persones ho haurà d’explicitar.

  • Si hi ha intercanvi d’acusacions o malentesos personals entre els assistents, se’ls convidarà a que els solucionin fora de l’espai.

  • Es cridarà l’atenció a les intervencions excessivament llargues o repetitives.

  • No es permetran actituds ni comentaris sexistes, racistes o que fereixin les diferents sensibilitats dels assistents.

Copyleft (cc) 2011 | CNT Barcelona.